Il a été procédé le 02 septembre 2020 à 19h00, en présence de Maitre BARAKAT, huissier de justice, au dépouillement des bulletins de vote du referendum organisé par l’AMPL le 31 aout 2020 en réaction aux licenciements abusifs de 65 Pilotes
La résolution soumise aux votes consistait :
- En l’exigence par les pilotes de la réduction de leurs propres émoluments à concurrence de l’économie sur la masse salariale induite par les licenciements prononcés par Royal Air Maroc et réintégration immédiate des 65 PNT licenciés.
- En cas de refus, le dépôt d’un préavis de grève dont la date sera ultérieurement fixée par le Bureau AMPL en fonction de l’évolution des évènements et du contexte sanitaire.
Les résultats du referendum sont les suivants :
- OUI : 308 Votes
- NON : 76 Votes
- BLANCS : 07 Votes
Total des votes exprimés : 391 votants sur un total de 469.
La résolution proposée en date du 30 aout 2020 a donc été retenue à la majorité absolue.
Lors de la visioconférence tenue le 02 septembre 2020 à 21h00 afin de tenir informé les membres AMPL du résultat du referendum, le bureau a clarifié les modalités de mise en œuvre de cette résolution :
- La concession salariale induite par la résolution correspondant à une réduction de la masse salariale RAM de 400 millions de DH repartis sur 3 années;
- La décision d’information du management RAM de cette proposition afin d’entamer un dialogue responsable et apaisé en vue d’annuler les licenciements économiques et procéder à la réintégration des Pilotes licenciés ;
- La décision de saisir les pouvoirs publics afin d’intervenir dans le cadre d’une médiation dans le but de favoriser la construction d’une solution équitable et équilibrée qui servirait aussi bien les intérêts de RAM que de ses salariés.
- En cas de non-aboutissement de ces démarches nécessaires et indispensables, le dépôt d’un préavis de grève dans des délais fixés par l’AMPL dont la date serait ultérieurement fixée en fonction de l’évolution des évènements et du contexte sanitaire national.
L’ensemble des Pilotes exprime ainsi, son total soutien au plan de relance de RAM par sa contribution sous forme de baisse salariale à hauteur de 400 millions de DH repartis sur 3 années et par l’économie du coût du licenciement économique évalué à 250 millions de DH.
Communiqué
